“认可雇主工作签证”（AEWV）的申请流程和要求是什么？它如何衔接居民签证？

哈喽，朋友！看你问到AEWV，这可是现在来新西兰工作最主流的签证了，我给你掰开揉碎了讲讲，保证你一听就明白。

你可以把AEWV的申请过程理解成一个“三步走”或者“三级审核”的过程。这三步的主角不一样，前两步是未来要雇佣你的公司（雇主）要做的，最后一步才是轮到你（申请人）上场。

这是什么？ 简单说，就是新西兰移民局先要审核一下这个公司“靠不靠谱”。他们得证明自己家底清白、财务状况良好、遵守劳动法、没有干过坏事（比如剥削员工）。
谁来做？ 这是公司的事情。
对你意味着什么？ 你找工作的时候，第一件事就是要确认这家公司是不是已经拿到了移民局的“认可雇主”资质。如果他们没有，那你就算拿到offer也办不了签证。你可以直接问HR，或者在新西兰移民局网站上也能查到已获批的雇主名单。

大白话：就像你想去一家餐厅打工，得先确保这家餐厅有合法的“营业执照”。这个“雇主认证”就是移民局发给公司的“可以招海外员工”的执照。

这是什么？ 公司拿到“认证”后，他们打算提供给你的这个具体“职位”，也需要让移民局过目一下，做个审批。
谁来做？ 还是公司的事情。
移民局看什么？
1. 真实性：这个职位是不是真实需要的？
2. 薪水：工资有没有达到标准？（大部分情况需要达到新西兰时薪中位数，这个数每年会变）。
3. 劳动市场测试：公司有没有先努力尝试过在新西兰本地招人？（比如，打了招聘广告，证明找不到合适的新西兰本地人来做这份工作）。当然，如果这个职位在“绿色清单”（Green List）上，通常可以豁免这一步。
对你意味着什么？ 只有Job Check通过了，公司才能给你发一个可以用来申请签证的“Job Token”（一个代码），你才能进行第三步。

大白话：餐厅有了营业执照，现在想招一个“拉面师傅”。他们得向有关部门证明：“我们店里真的缺一个拉面师傅，而且我们给的工资很公道，也在本地报纸上登了广告，但就是没招到合适的本地人。” 部门审核通过后，餐厅才能拿着批文去找海外的你。

这是什么？ 好了，现在终于轮到你了！这是整个流程里唯一需要你亲自作为申请人来完成的一步。
谁来做？ 你（签证申请人）。
移民局看什么？
1. 身份：你的护照有效吗？
2. 健康：需要提供体检报告，证明你没有会给新西兰公共卫生带来风险或高额医疗负担的疾病。
3. 品行：需要提供无犯罪记录证明，证明你是良民。
4. 能力：你的学历、技能和工作经验，是否真的能胜任这份已经通过Job Check的工作？需要提供简历、学历证书、工作证明信等材料。

大白话：餐厅拿着“招拉面师傅”的批文找到了你。现在，你需要向有关部门证明：“我就是那个你们要找的拉面师傅！看，这是我的厨师证、我的健康证、我的无犯罪记录，还有我之前在别的拉面馆干活的推荐信！”

总结一下申请流程就是：公司有资质 → 职位已获批 → 你本人没问题。

这一点非常关键！你要明白，AEWV本身只是一个临时工作签证，它并不会自动变成居民签证。它更像是一张**“入场券”**，让你能合法地在新西兰工作，然后通过这份工作去“解锁”申请居民签证的资格。

AEWV主要通过以下两个主流途径来衔接居民签证：

这是最传统的“打分制”移民方式。你需要在一个评分系统里凑够6分才能提交申请。分数是怎么来的呢？

你看，AEWV的作用就在于，它给了你在新西兰工作的机会。你拿着AEWV，在新西兰工作，就能获得**“新西兰工作经验分”和“收入分”**。如果你的工作收入够高（比如达到时薪中位数的1.5倍），可能光凭收入这一项就能拿到不少分，大大增加了你凑够6分的可能性。

简单说：AEWV让你能开始工作 → 工作能帮你拿分 → 分数够了就能申请SMC居民签证。

为了吸引全球紧缺人才，新西兰政府列出了一份“绿色清单”，上面都是新西兰急需的职业（比如某些工程师、IT专家、医疗人员等）。这个清单分为两个级别，提供了两条更直接的拿PR的捷径：

第一层级：直接申请居民签证 (Straight to Residence)
- 如果你的职业在Tier 1清单上，并且你满足该职业特定的要求（比如特定的学历、薪资或职业注册），那么你不需要等待，可以直接提交居民签证申请！当然，你还是需要先拿到一个AEWV工作签证来到新西兰开始工作，然后就可以立即着手申请了。
第二层级：工作转居民签证 (Work to Residence)
- 如果你的职业在Tier 2清单上，你需要持有AEWV为认可雇主在这一岗位上工作满24个月（2年），并且满足该职业的特定要求后，就可以提交居民签证申请。这是一条非常稳定和明确的路径。

简单说：AEWV让你能从事绿色清单上的工作 → 如果是Tier 1，你几乎可以马上申请PR；如果是Tier 2，你踏踏实实干两年就能申请PR。

希望这个解释够清楚了！祝你好运！